两会之后，公平和效率谁优先？

梳理一下今年两会的众多提案，会发现很多热点背后都隐藏着一个共同的关键词–公平。提高个税起征点，控制高房价，完善医保体系，避免城乡两极分化，加大教育投入，缩小贫富差距，等等，都是让社会更加公平的举措。因此，很多民众认为，本次两会，将是一辆通往公平的直通车。

确实，自改革开放以来，我们一直把工作放在如何做大蛋糕上，一味的在追求高效率。因为在改革之前，由于实行平均主义，人们创富动力缺乏，社会财富严重不足，所以定下了首先重效率，其次兼顾公平的发展思路，效率被放到了第一位。随后取得的一系列成就，和这一点不无关系，由于对效率的重视，调动了人们的积极性，使社会更有活力，生产力获得了巨大的提升。的确，没有什么比白手起家更让人兴奋，更让人有干劲的了，而这三十年的发展历程，已经充分的证明了这一点。

可是，过度重视公平会妨碍效率，而过分看重效率也会损害公平。如今，对公平的忽视导致的种种问题，正在使社会重又缺乏活力，甚至超过了效率对社会进步的推动力，阻碍社会的前进。试想，在大多数人普遍感受不公平的时候，人们的动力何在？同时，“打江山难，坐江山更难”的古训也告诉我们，已经获得了资本优势的人群，更多的精力忙于守势，他们的动力何在？更何况还有一些既得利益者，出于自私的考虑，堵住了人们通过奋斗改变命运的通道。总之，公平的缺失到了一定程度，社会将再次回到缺乏活力的状态，发展必然因此而受阻。

社会中渴求公平的声音越来越大。不过，我们绝不能再犯一刀切的错误，直接来个大掉头，这又会走向另一个极端。因为，我们现在正处在一个关键的时期。虽然经济总量很大，gdp已经跃升世界的第二位，但是，我们的人均财富还是处于非常靠后的位置，仅从这一点来说，我们的蛋糕还不够大。而且，目前世界经济局势并不稳定，金融风暴，产业泡沫，能源危机，环境压力，使得世界经济危机四伏；而另一方面，新能源，绿色经济，等等新的产业形态正在蓬勃兴起，充满了巨大的机会，世界的经济格局也许将因此而改变。究竟何去何从，人们并不清楚，但是绝不能掉以轻心。

所以，现在不是二选一的问题，而是如何做到两者兼顾的问题。这就不光需要国家从宏观层面来制定发展战略，调控政策，整个社会化管理也必须深入落实这些内容，让每一个基层组织平衡两者的关系。在此，我们尤其应该看到，企业负有的责任和作用。企业中的公平和效率与每个人更加贴近，是社会公平和效率的缩影，是更具体的体现。

其实，在管理学界，公平和效率已经成为了最重要的一个分支。精确管理创始人、金和软件董事长栾润峰就曾明确表示，精确管理的思路就是为我们企业在公平和效率之间架上了一座桥梁。在企业、组织中，每一个人在自我认识问题的情况下，能够准确定位，自我管理，也得到对公平的充分的认可和理解，实现自我的跨越和幸福指数的增加，从而有效地投入到工作中，带来企业的效益的增加。由企业推而广之，就是社会的和谐发展。

几千年前孔子就说过，“民不患寡患不均”。几千年过去了，如何做到讲效率不忽视公平，讲公平有不妨碍效率，仍然是社会和谐发展的关键。特别是在经过了30余年的改革开放，全民的蛋糕还不是足够大的时候，正确处理效率与公平的关系，显得尤为紧迫。既要激发社会活力，也要免于矛盾丛生，这确实考验着整个社会的智慧。