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迎风向前,金和软件2009年会召开

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2010年1月15日,是金和软件召开年会的日子,这一天对于所有金和人来说都是不平常的一天。2009年金和软件的成绩斐然,值此年会之际,金和人齐聚北京,共同享受着成功的喜悦;金和人欢聚一堂,共同描绘金和的未来。

 

 

精确管理创始人、金和软件董事长兼总裁栾润峰,新华都集团CEO、金和软件董事及首席顾问唐骏,清华大学公司金融博士生导师、金和软件董事朱武祥教授,国家信息资源管理北京研究基地主任、北京大学信息管理系博士生导师、金和软件董事赖茂生教授,互联网实验室总裁、金和软件顾问刘兴亮,以及来自民建中央、中关村管委会、海淀区工委、中关村高新技术企业协会、国家气象局、航天总局等一直以来关注、支持金和软件发展的朋友和来自全国各地的金和软件优秀渠道商代表、客户代表与全体金和人共计近500人一道享受了一次欢乐的盛会。

2009年,是金和软件稳步发展的第十五年,也是金和软件继续保持跨越式发展的重要一年。在社会各界的关怀支持下,在广大用户的信赖鼓励下,在“让所有企业都享受精确管理”的战略指导下,金和软件积极创新、勇于突破,连续六年来,继续保持了200%以上的高速增长,距离成为“世界上最伟大的公司之一”这一八年目标更进一步!

这近于奇迹的成绩的取得,来自于大金和体系下的全体伙伴献计献策、主动出击、积极应对。成功充满着艰辛,荣誉伴随着汗水,年会上表彰了2009年度优秀金和人的杰出代表。从他们身上,可以看出金和人共有的一种特质,那就是为创造一份共同的事业所展现出来的骄傲,正如金和软件总裁栾润峰先生所说:“让我激动的不是我们的业绩,而是透过员工的眼睛,看到员工表现出来的主人感,无论谁,人人都表露出来的,这里的一切都与我相关。”正是这份主人感使得金和创造了如此奇迹。也正是这份主人感使得金和软件敢于做出成为世界上最伟大的公司之一的八年目标并有能力将其实现。

 

金和软件董事及首席顾问唐骏也在本次会议上发表了精彩的演讲,他的幽默让笑声和掌声不断响起,他表示会帮助金和成为中国微软。

 

2008—2009金和软件优异的成绩,宣告了金和软件八年计划的起步打基础阶段已经胜利收官。值此次年会之际,金和软件总裁栾润峰发布了“起飞金和”的下一个三年计划,在这个三年里,金和软件将坚持“以用户为中心,以人才为核心”的发展战略。对外,金和软件将继续用“精确管理”理念和金和协同管理产品帮助企业健康;对内,通过由全体金和软件高层担任辅导员的“辅导制”,金和人将体验一种自我管理、自我监督、自我提升的全新工作体验,实现真正的“我的快乐我做主”。

精确管理是金和软件一直致力于推广的管理理念,而金和软件公司正是实践精确管理思想理想的试验田。栾润峰推出的“辅导制”,是否真的能够让企业实现无为而治,让员工体验我的快乐我做主;“辅导制”是否能像精确管理一样被企业所广泛接受和使用,还需要时间的检验。


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